考试日程安排

报名时间：自公告发布之日起至3月31日24:00

附件：中央台办2026年度所属事业单位公开招聘岗位信息表.doc

根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘有关政策规定，中央台办所属事业单位2026年度公开招聘工作人员10名。具体事项公告如下。

一、应聘人员基本资格条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，有志投身对台工作事业。

（三）拥护中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，遵纪守法。

（四）年满18周岁且年龄不超过38周岁（出生年月在1987年3月至2008年2月之间）。

（五）具备岗位所需的专业或者技能条件。

（六）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

（七）具备岗位所需的其他条件。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘。

报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

二、招聘范围

（一）招聘对象为2026年全国高等学校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的2024、2025年高校毕业生，不含各类委培生、定向生），应聘人员须取得相应学历学位证书，岗位要求的专业条件均为报名应聘人员获得的最高学历所对应专业。

（二）京内生源指已具有北京市常住户口的报名应聘人员，不含北京高校集体户口。

三、招聘岗位及资格条件

此次招聘涉及两类岗位、计划招聘10人，具体岗位及资格条件详见《中央台办2026年度所属事业单位公开招聘岗位信息表》。其中，有关岗位专业条件参考教育部公布的专业目录（《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》）。报名应聘人员在报名时对专业有疑问的，可以拨打报名咨询电话进行咨询了解。

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四、招聘程序

（一）网络报名

报名时间为公告发布之日起至3月31日24:00，报考人员登录报名网站（https://www.gongzhao.net/gg/2c9130819c23ede4019c4c280d9807f5）进行报名，每人限报1个职位。报考者可登录报名网站查询资格审查结果。报考申请已通过审查的，不能改报其他职位；审查未通过的，在报名时间截止前可以改报其他职位。

报考人员在中央台办及所属事业单位有近亲属关系和主要社会关系的，应当在报名时主动报告。

（二）资格审查

资格审查工作由中央台办人事局负责，贯穿公开招聘全过程。严格按照本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求，做到客观、公正、及时，对所有应聘人员一视同仁。在各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均取消报考资格。

同一岗位通过资格审查的人数与该岗位计划招聘数的比例至少达到5:1方可开考，达不到该比例的，在笔试开考前将减少该岗位招聘人数以确保达到开考比例，直至取消该岗位招聘计划。取消岗位招聘计划的，该岗位报名应聘人员可在笔试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。减少岗位招聘人数或者取消岗位招聘计划将于笔试前在中央台办网站公布。

（三）笔试

笔试采用闭卷方式进行，内容为对台相关基础知识和能力测试，具体时间、地点和有关事项将在中央台办网站和报名网站另行通知。仅限博士研究生学历学位的岗位不进行笔试。

笔试成绩按百分制计算，满分为100分，合格分数线为60分，笔试成绩不合格者不得进入面试。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

（四）面试

参加笔试的应聘人员，根据岗位笔试成绩从高到低的顺序，按照5:1的比例确定面试人选（笔试成绩并列的，一并进入面试），如报名应聘人员放弃面试资格，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。仅限博士研究生学历学位的岗位通过资格审查的应聘人员全部进入面试环节。面试人选、时间、地点和有关事项将在中央台办网站公布。面试当天，实际参加面试人数低于3:1的，相应核减该岗位招聘人数。面试成绩按百分制计算，满分为100分，合格分数线为60分，面试成绩不合格者，不予聘用。同时对参加面试人员进行心理素质测评，测评结果作为面试的重要参考。

面试前，对报名应聘人员进行资格复审，根据报名申请核对应聘人员本人及其身份证件（身份证、学生证等）原件、学历学位证书（本科生无需提供）、报名表等材料。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的，取消参加面试的资格。

（五）体检和考察

按照报名应聘人员考试综合成绩（笔试、面试成绩各占综合成绩50%；不组织笔试的，面试成绩即为综合成绩）从高到低排序，按照2:1的比例确定参加体检和考察的人选。

1.体检。参照现行公务员录用体检标准组织实施体检。

2.考察。按照招聘岗位的资格条件和要求，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况，突出政治标准，对政治上不合格的，不予聘用。考察采取个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方式进行，根据需要也可延伸考察。

人选放弃资格或体检、考察不合格的，按综合成绩排名从高到低依次递补。

（六）公示

根据报名应聘人员的考试综合成绩、体检结果和考察情况等，择优确定拟聘用人员，并在人力资源社会保障部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和中央台办网站公示，公示期为5个工作日。

（七）聘用

公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，经报有关部门备案同意后，招考单位按规定与拟聘用人员签定聘用合同，按规定办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。

新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、其他事项

（一）本次公开招聘相关信息均在中央台办网站发布，请及时关注，并保持通讯工具畅通。

（二）报名应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整，并在报名时作出诚信承诺。对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

报名咨询电话：010-59587373

网络报名技术咨询电话：010-68771379、68771209

监督电话：010-83551767

本招聘公告由中央台办人事局负责解释。

中央台办人事局

2026年2月25日