考试日程安排

报名时间：2019年6月25日-2019年7月5日

固原市五原中学是由市教育局于2004年5月15日批准成立的一所民办初级中学，从事全日制三年制初中学历教育和社会青年文化补习教育，性质属民办非企业。学校位于固原市原州区六盘山东路。办学15年来，学校管理和教育教学质量稳步提升，取得了优异的成绩，赢得了社会的认可，已成为固原市初级中学中的一流名校，高考补习部已成为宁夏高考补习教育的一张名片。 为进一步扩大学校办学规模，优化教师队伍，提升学校办学质量，促进学校高质量发展，经学校董事会研究决定，现面向社会公开招聘优秀初、高中教师。具体事宜如下：

一、招聘原则

坚持公开、公正、公平、择优的原则

二、招聘科目

(一)、初中部，计划招聘18人。

语文2人、数学4人、英语4人、物理2人、化学2人、历史2人、信息技术2人(从事信息技术教育教学，获得过市级信息化教学应用或示范课堂的相关奖项教师优先录取)。

(二)、高考补习部，计划招聘21人。

语文2人、数学2人、英语2人、物理2人、化学2人、生物2人，政治2人、历史2人、地理2人、音乐2人(声乐1人，器乐1人)、美术1人。

注：优秀者可超出计划指标录用。

三、招聘条件

(一)、初中部

1、拥护党的各项方针政策，严格遵守教育部《新时代中小学教师职业行为十项准则》和学校各项规章制度;有良好的政治思想素质、职业道德修养和健康的人格，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感;团结协作、爱岗敬业、业务精良、身体健康、语言表达能力强。

2、一次性大学本科(二本以上)及以上学历;有三年以上教学经验或说课做课成绩优秀者可考虑二次本科。

3、初中教师年龄不超过35周岁(市级及以上骨干教师可放宽至40周岁)。有毕业班任课和班主任经历者优先。

(二)、高考补习部

符合以上初中部教师招聘条件1和2的应、往届毕业大学生、离退休教师或欲加盟民办学校的公办教师均可报名应聘。有高三教学或班主任经历的教师优先录用，年龄和教龄不限。

四、招聘程序

1、报名

①点击附件下载填写“五原中学教师招聘信息表”。

②到校提交教师招聘信息表，核验相关证件及资质。核验时需携带五原中学教师招聘信息表(一式两份)、本人简历、身份证、学历证书、教师资格证(应聘补习部教师须有高级中学教师资格证)、职称证书(应届大学毕业生可不提交)、荣誉证原件及复印件。

报名时间：2019年6月25日-2019年7月5日

报名地点：固原市五原中学教务处

证件提交：初中部：范红英(东教学楼教务主任办公室)

补习部：卢存军(信息实验楼办公室)

咨询电话：0954-7299005(初中部)

0954-7299029(补习部)

咨询时间：上午8:00-12:00;下午14:30-18:00

2、考评

①笔试

②说课、做课(能使用信息技术教学手段辅助教学)

③师德考察。师德考察不合格，可直接否决录取资格。

④体检。进入预选的教师由学校统一组织体检，费用自理。

3、聘用

①公示。根据考评、考察、体检结果，由五原中学招聘领导小组拟定名单、公示。

②正式录用并签订聘用合同。

五、教师待遇

1、签订正式的劳动合同，享受与公办学校教师同等的法律地位、任教资格、业务培训、教龄和工龄计算、评优选先、社会活动、申请国家有关科研课题等权利。依法办理五险一金。

2、工资待遇：第一学期为见习期基础工资，月薪1800元;第二学期起，根据考核结果和职称重新核定基础工资标准和绩效工资;享受校内各类绩效奖，包括班主任、教学组长等各类职务考核绩效奖、课时绩效奖、超工作量绩效奖、交通绩效奖、高中考奖及年终十大奖项等。学校改组后实行年薪工资制。

3、职称待遇：职称评聘、工资晋档不受人社部门指标限制。一经录用，试用期结束后，符合国家职称评审条件的，根据个人校内考核成绩参加职称评审，即评即聘，并享受相应职称工资;在原学校职称已评但未聘用的，根据个人考核成绩聘用，并享受相应职称工资。辞去公职的公办教师职称评聘优先。

4、享受五原中学董事会《提高五原中学教师待遇、地位的十条实施意见》文件中规定的其他各类待遇、地位(月收入高出公办教师1000---2000元)，正常工作量个人年薪达到9—12万元。

5、离退休教师实行课时工资制，即正课100元/节。班主任、教学组长、高考奖和节假日慰问等与本校其他教师相同。

6、教师亲子女享受免费入校就读的资格。

附件>>>五原中学教师招聘信息表