根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）、《北京市引进人才管理办法（试行）》（京人社调发〔2018〕38号）和《北京市怀柔区教育委员会所属事业单位面向全国公开招聘教育人才公告》精神，现将面试安排公告如下：

一、参加面试人员

详见附件1。

二、面试安排

本次面试采取现场集中考核的方式，由各用人单位自行组织，各岗位面试时间、地点、形式详见附件2，考生具体签到时间及面试要求以用人单位通知为准。

面试成绩实行百分制，合格分数线为70分，成绩低于合格线者不能进入下一环节。

三、确定成绩

面试成绩为考生最终成绩，面试成绩相同的，以面试主考官成绩确定名次；主考官成绩仍相同的，将通过加试确定名次。面试成绩将在本次各招聘单位面试结束后5个工作日内在北京市怀柔区人民政府网站公布。

四、注意事项

（一）对考生的资格审查贯穿整个招聘工作，在任何一个招聘环节发现考生存在提供虚假材料，伪造、编造有关证件和信息的情形，均作取消考生报名资格处理，责任由考生自行承担。

（二）考生应保证报名时所留电话畅通，因电话联系不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。

（三）进入面试环节考生须携带本人身份证（或驾驶证、临时身份证等附本人照片的有效身份证件）参加面试，未在规定时间内参加面试的，视为自动放弃，成绩作零分处理。在面试过程中，严禁考生以任何形式向考官透露本人姓名、毕业学校名称、父母或相关人员姓名、工作单位等有导向性的信息。对违反面试纪律的考生，经认定后取消面试资格并面试成绩作零分处理。

（四）如因特殊情况招聘工作有所调整，将以用人单位统一通知为准，区教委及用人单位将确保提前通知到每一位考生。

五、联系方式

咨询电话：010-69621035（常老师）；010-69623205（孟老师）

咨询时间：8:30—11:00，13:00—17:00（工作日）

附件：1.北京市怀柔区教育委员会所属事业单位面向全国公开招聘教育人才进入面试环节人员名单

2.北京市怀柔区教育委员会所属事业单位面向全国公开招聘教育人才面试安排

北京市怀柔区教育委员会

2025年7月2日