经网上公开调剂，现将江西省2026年中小学教师招聘第二批进入面试人员名单及面试有关事项公告如下：

一、根据各调剂岗位缺额数，从笔试合格且第一批未进入面试人员名单的考生中，按报名调剂人员笔试成绩从高分到低分确定各岗位第二批进入面试人员名单（见附件1）。

二、经调剂后面试人数仍不达规定比例的岗位，该岗位所有通过资格审查的人员均可参加面试。

三、资格审查和面试工作由各设区市教育局、人力资源社会保障局和省直事业单位主管部门统一组织，具体安排详见各地、各单位发布的公告，请各位考生及时关注，并保持联系方式畅通。

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四、因已进入面试人员资格不符或自动放弃产生的面试缺额，从本岗位未进入面试且排名在应进入面试人数两倍之内的合格人员（含原报考该岗位及调剂到该岗位的考生）中，按从高分到低分的顺序递补。规则如下：

1．已进入第二批面试人员名单的考生，不得再参加原报考岗位的递补，也不再计入原报考岗位的可递补基数。

2．在原报考岗位和调剂岗位均可递补的考生，只能选择其中一个岗位递补，只计入其选择递补岗位的可递补基数。考生须同时向原报考岗位和调剂岗位的招聘单位出具《中小学教师招聘考生递补承诺书》（见附件2），违者将取消面试及聘用资格。

3.如遇末位同分情况一并进入面试人员名单。

五、面试有关事项

1．对于参加面试人数达不到规定比例的岗位，各设区市教育局、人力资源社会保障局和省直事业单位主管部门应在面试前设定合格分数线，考生面试成绩须达到合格分数线方可聘用。

2．如果同一岗位面试人数较多，需要2个或2个以上面试考官小组共同完成时，应对参加面试人员随机分组，并对面试成绩进行修正。修正公式为：考生面试成绩=考生面试得分×（同一岗位全部考生平均分÷考生所在面试小组的考生平均分）。公式中计算平均分时，应去掉2个最高分、2个最低分。

附件1：江西省2026年中小学教师招聘第二批进入面试人员名单.xls

附件2：中小学教师招聘考生递补承诺书.doc

江西省教育厅  江西省人力资源和社会保障厅

2026年6月24日